大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大学生暑期***不发工资的问题，于是小编就整理了1个相关介绍大学生暑期***不发工资的解答，让我们一起看看吧。
暑期暑***打工不给工资怎么办？
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
暑***工不给工资可以向劳动监察部门进行举报，要求发还工资，并给予相应赔偿。
根据《劳动监察保障条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；
（二）支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的；
（三）解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
到此，以上就是小编对于大学生暑期***不发工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于大学生暑期***不发工资的1点解答对大家有用。
