国家公务员录用方式有哪些
录用公务员***取的办法有公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取。公开考试 公开考试，是指面向社会，以考试为测评手段，公开选拔人才。
国家公务员录用方式主要有以下几种：公开招考、选调生招考、遴选和聘任制公务员招聘。公开招考是国家公务员录用的主要方式，也是最常见的一种。
国家公务员录用方式有：选任制、委任制、聘用制、考任制。
公务员录用程序之四：考察和体检。考察的对象是考试合格者。其主要内容包括：政治思想、道德品质、工作能力、工作表现和实绩、廉洁自律以及是否需要回避等。考察工作按照录用主管部门的统一要求，由招录机关组成考察组组织实施。
考公务员的途径有以下几种：公务员考试；公务员内部选拔；公务员定向招录；公务员特殊招录；公务员职位调剂；公务员职位交流。国家公务员，是指在各级***机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。
考公务员有什么程序,考试前要投简历筛选什么的吗
国家公务员进入面试后接下来主要的就是：体检和考察 面试结束后，根据笔试面试总成绩，按照排名，进入体检环节；接下来是政审，再接下来就是拟录用公示，再接下来就是调档、入职。
现在公务员考试报名多***用网上报名的方式，所以不需要纸质的简历文件上交，只要在网上填写相关信息就行了，也就是电子档。
考试结构包括言语理解与表达、常识判断（侧重法律知识运用）、数量关系、判断推理和资料分析等五个部分。全部为四择一的客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
公务员录用流程
1、体检：考试考核工作结束后，主考部门和用人单位将根据考试考核结果，进行综合平衡和比较，然后提出拟录用人员名单，予以公示。试用：公示后，拟录用人员开始进入试用期。
2、编制录用***的程序是由各用人部门向同级***人事部门申报***，然后由***人事部门综合平衡后，编制本年度的录用***，然后逐级报录用考试主管机关批准后实行。
3、德才兼备原则。决定报考者是否被录用，要从德和才两个方面来全面衡量。公务员录用流程 考试报名：根据招聘公告要求，报名参加公务员考试。笔试：参加公务员笔试，按照考试规定完成考试内容。
