公务员遴选考试内容
1、笔试内容有：事务处理、案例分析、公文写作、对策性论文、人际沟通、组织管理、应急应变、综合分析等。面试以结构化面试为主，部分招考涉及无领导小组讨论面试，具体由各招考部门而定。加试一般由遴选单位自行组织。
2、体能测试：某些特殊岗位的公务员，如武警、消防员、交通警察等需要进行体能测试。专业技能测试：某些公务员岗位需要特殊的知识和技能，如军队转业干部、电力、铁路、航空等行业的专业技能测试等。
3、公务员遴选常见考试内容 政策理论水平，“三个代表”重要思想，科学发展观，中国特色社会主义理论等。案例题。考察考生分析问题和解决问题的能力，比如给定情境，然后换位提出解决问题的对策。公文写作。
4、公务员遴选考试主要考的内容是三个方面，分别为体例，工作，理论。公务员遴选，全称为公务员公开遴选。
2018事业单位考试公共基础知识最新题库及答案
事业单位考试公共基础知识最新题库及答案单选题关于2018年，下列说法错误的是（）。A.***六大召开90周年B.宁夏***自治区成立60周年C.新疆和平解放70周年D.广西壮族自治区成立60周年正确答案：C。
单选题（50题，每题1分，共50分）第二届中国质量奖颁奖大会3月29日在京召开。批示指出：___是强国之基、立业之本和转型之要。
年事业单位考试公共基础知识试题单项选择题（下列每小题的备选答案中，只有一项是最符合题意的，请把这个答案选出。共30题，每小题0.7分，总共21分。
【答案】B。解析：影响消费的的根本原因是经济发展，居民收入增加，人们的消费观念的重大变化也会影响到消费，但非根本原因，故选项A错误。而材料当中未体现适度消费与绿色消费，故选项CD不选。故本题答案为B。
遴选考试都是什么题?
公务员遴选考试的题目因地区和职位不同而有所差异，但通常会包括以下几类题型：选择题：主要考察对政策、时事、法规等方面的掌握程度，以及对一些基本知识的理解和运用。
遴选考试的题目类型因地区和职位的不同而有所差异，但总体上包括以下几种： 公文写作类：这是公务员的基本技能之一，主要包括撰写通知、报告、请示、函等公务文书。
遴选考试没有标准题型，不同层级、不同地域、不同单位之间的考试内容都大不相同，选择题、判断题、简答题、论述题、案例分析题、公文写作、议论文等等都有可能，有些地方甚至直接考申论。
遴选考试通常包括两大类题型：主观题和客观题。主观题主要包括案例分析、议论文写作、事务处理、情景模拟等内容，而客观题则主要包括行测题型。
遴选考试中的公文写作一般是写小公文，比如写一个《通知》《请示》《会议纪要》《发言提纲》等。或者给定一篇公文，请你指出这篇公文存在的错误并予以改正。
